Coordinador de Mercadeo de Promotores de Ventas con experiencia

? Verificar la correcta rotación (FIFO / PEPS) del producto tanto en anaquel como en depósito.
- Verificar que el personal cumpla con las normas y políticas de la Empresa.
- Realizar levantamientos especiales de Participación, esquema de exhibición, precio, etc. cuando lo amerite.
- Dictar Talleres de Adiestramiento en función a los parámetros de exhibición que la Empresa exige entre otros talleres que ameriten ser expuestos al equipo de Mercaderistas y Supervisores.
- Mantener una buena relación con los encargados y personal en general en cada uno de los puntos de ventas.
- Garantizar plena y constante comunicación con la Directiva, Gerente de Venta, Representantes de Ventas, Supervisores y Mercaderistas.
- Dar seguimiento constante a la dotación y correcto uso de los materiales y herramientas de trabajo (carpeta, uniformes, material POP, implementos de seguridad, entre otros).
- Filtrar y garantizar veracidad de la información suministrada a los Representantes de Ventas, Gerentes o Directivos de la Empresa sobre algún requerimiento en específico que venga por parte del Supervisor o Mercaderistas.
- Visitará constantemente todas las zonas donde se encuentren los equipos de Mercaderistas a Nivel Nacional.
- Velar por el absoluto apego de las normas y políticas de la empresa y a su vez por parte de los supervisores y Mercaderistas. Velar por el correcto uso de las instalaciones de la Empresa y a su vez por parte de los Supervisores y Mercaderistas.
- Mantenerse atento a las actividades de la competencia.
- Coordinar y desarrollar actividades especiales que la directiva indique para ser llevado a cabo en los diferentes puntos de ventas (Lineamientos, Materiales, Programación, tramites de permisologia, etc.)
- Mantendrá comunicación cuando se amerite con los Dpto. de mercadeo de los diferentes Clientes en el caso de solicitar permisos de promociones, actividades especiales, etc.
- Mantenerse en constante búsqueda de actividades que mejoren la visibilidad y rotación de productos en los puntos de ventas.
- Revisar y dar Feed back de las informaciones semanales que recibe por parte de los Supervisores con el fin de garantizar la calidad del trabajo de los supervisores y Mercaderistas semana tras semana. Realizara reuniones constantes con su equipo de supervisores y Mercaderistas cuando amerite.
- Creación y aplicación de metodologías y esquemas de trabajos a regir por parte de los Supervisores y Mercaderistas previamente revisados y aprobados por Gerentes y Directiva.
- Seguimiento de cumplimientos de pagos diarios, semanales o mensuales de su equipo de supervisores y Mercaderistas.
- Evaluar constantemente el cumplimento de las funciones del supervisor y los puntos a evaluar para las bonificaciones mensuales y posteriormente ser revisadas por el Gerente Venta para su aprobación.
- Revisar las evaluaciones de los Mercaderistas transmitidas con su equipo de supervisores para garantizar la veracidad y objetividad de acuerdo a los puntos a evaluar para las bonificaciones mensuales y posterior realizar las modificaciones necesarias para ser aprobadas por el Gerente de Ventas.
- En el caso de generarse una Vacante deberá iniciar el proceso de reclutamiento de personal ya sea para el cargo de Mercaderistas o supervisor llevando a cabo entrevistas para posteriormente realizar la selección correcta.
- Planificara visitas de Campos con el equipo de Supervisores y Mercaderistas para garantizar que las estrategias y parámetros de exhibición se estén cumplimento y a su vez para afinar detalles de Adiestramiento.
- Deberá Adiestrar de manera Teórica y práctica a los nuevos ingresos ya sea para los cargos de supervisor o Mercaderistas.